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Tenue de position : enjeux et modèles d’organisation

Tenue de position : enjeux et modèles d’organisation

Du fait de ses multiples interactions avec les autres services et fonctions, la tenue des positions des portefeuilles occupe une place centrale au sein du système d’information des sociétés de gestion. Tout projet visant à urbaniser ce dernier doit impérativement placer le choix du modèle de tenue de position au cœur de la réflexion. Dans cette étude, nous partageons nos constats et convictions sur les architectures fonctionnelles envisageables pour les sociétés de gestion.

Pour recevoir l’étude complète, n’hésitez pas à nous contacter à l’adresse suivante : etude@sagalink-consulting.com